- Next Date:
- 09.08.2024
- Course ends on:
- 04.10.2024
- Total Duration:
- 360 Stunden in 40 Tage
- Internship:
- Nein
- Teaching Languages:
- Deutsch
- Type of Course:
- Weiterbildung
- Type of Provision:
- Präsenzveranstaltung
- Execution Time:
- Tagesveranstaltung
- min. Participants:
- 7
- max. Participants:
- 20
- Price:
- keine Angaben
- Funding:
- Bildungsgutschein
- Deutsche Rentenversicherung
- Type of Qualification:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Final Examination:
- Nein
- Qualification Title:
- keine Angaben
- Certifications of the Course:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- Certification Number of the Course:
- 955/178/2
- Courses for Women only:
- Nein
- Childcare:
- Nein
- Link to Course:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Quantity of Details:
- Suchportal Standard Plus
- Target Groups:
- Fachkräfte und Akademiker:innen
- Professional Requirements:
- keine
- Technical Requirements:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification of the Federal Employment Agency:
- C 0215-10-20 Lohn- und Gehaltsbuchführung
Contents
Neben den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung müssen Sachbearbeiter im Personalwesen entsprechende EDV-Kenntnisse mitbringen. Die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Lexware ist in der Buchhaltung kleiner und mittelständischer Unternehmen (KMUs) sowie bei Selbstständigen und Freiberuflern verbreitet, für die sich Lexware als einfache und preiswerte Software-Lösung anbietet. Besonders Kleinunternehmer suchen Fachkräfte in der Buchhaltung, die im Umgang mit Lexware versiert sind. Für diese Schlüsselqualifikation in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Lexware bilden wir Sie in diesem Seminar aus.
!Überblick Personalwirtschaft und Arbeitsrecht
*Rechtsgrundlagen
*Gesetze
*Tarifverträge
*Betriebsvereinbarungen
*Arbeitsverträge
*Akkordlöhne, Prämien etc.
*Betriebskrankenkassen
!Personalentlohnung
*Entgeltabrechnung
*Lohnsteuerabzug
*Sozialversicherung
*Umlageverfahren
*Meldungen zur Sozialversicherung
*Private KV / PV
*Freiwillige KV / PV
*Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG)
*Pauschalierung der Lohnsteuer
*Bruttoabrechnung
*Zeitermittlung
*Teillohnzahlungszeiträume
*Lohnzahlung für Sozialzeiten (Krankheit, Mutterschaft, Feiertage
)
*Zulagen und Zuschläge
*Vermögenswirksame Leistungen
*Nettoabrechnung
*Kurzarbeitergeld
!Besondere Lohnbestandteile und Sachbezüge
*Auslagenersatz, Berufskleidung, Kinderbetreuung
*Freie/verbilligte Unterkunft
*Freie/verbilligte Verpflegung
*Kantinenessen
*Essensmarken
*Mahlzeitengestellung
*Gutscheine
*Personalrabatte
*Betriebsveranstaltungen
*Arbeitgeberdarlehen
*Reisekosten
*Fahrtkosten / Jobticket
*Firmenwagen (1 %-Methode)
*Betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)
*Einmalzahlungen / sonstige Bezüge
*Märzklausel
*Mehrjährige Vergütung, Fünftel-Regelung und Günstigkeitsprüfung
!Spezielle Abrechnungsgruppen
*Auszubildende
*Student:innen
*Geringfügig Beschäftigte
*Kurzfristig Beschäftigte
*Mehrfachbeschäftigung
*Mitarbeitende in der Gleitzone
*Ältere Arbeitsehmer:innen und Altersvollrentner:innen
*Berechnungen mit MS Excel
!Prüfung
*Interne schriftliche Prüfung
!Allgemeine Programmfunktionen
*Firmenneuanlage
*Stammdaten Krankenkassen
*Stammdaten Arbeitnehmer:innen
*Erfassen von Abrechnungsdaten
*Lexware Scout
*Stundenerfassung
*Berufsgenossenschaft
*Erfassen von Fehlzeiten
*Abrechnung durchführen
*Monatsabschluss durchführen
*Korrekturen in Vormonaten
*Erstattungen nach U1/U2
*Berichte
*Neuanlage Lohnarten
*Zahlungsverkehr
*Datensicherung
*Datenschutz
*Jahresabschluss
*Interner Lohnsteuerjahresausgleich
*Schwerbehindertenabgabe
*Berufsständische Versorgungswerke
*Textfelder
*Bescheinigungswesen
*Ein- und Austritt von AN
*Sofortmeldungen zur Sozialversicherung
*Statuswechsel (Auszubildende)
!Bezüge von AN erfassen
*Gehalt
*Stundenlohn
*VWL
*Sachbezüge
*Firmenwagen
*Betriebliche Altersvorsorge
*Nettobe- und Abzüge
*SFN-Zuschläge
*Überstundenvergütung
*Zahlungen für Sozialzeiten
*Pfändungen
*Mahlzeitengestellung
*Vortragswerte
*Betriebsveranstaltungen
*Reisekosten
*Job-Ticket
*Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
*Einmalzahlungen
*Urlaubsabgeltung
*Abfindungen
*Betriebsveranstaltungen
!Besondere Abrechnungen
*Auszubildende
*Geringfügige Beschäftigungen
*Kurzfristige Beschäftigungen
*Werkstudent:innen
*Altersvollrentner:innen
*Geschäftsführende Gesellschafter:innen einer GmbH (> 50 %)
*AN mit privater KV/PV
*AN mit freiwilliger KV/PV
*AN mit berufsständischem Versorgungswerk
*Mehrfachbeschäftigungen
*AN in der Gleitzone
*Schwerbehinderte
!Auswertungen erzeugen
*Lohn-, bzw. Gehaltsabrechnungen
*Personalstammblätter
*Fehlzeitenübersicht
*Lohnsteueranmeldung
*Lohnsteuerbescheinigung
*Beitragsnachweise Sozialversicherung
*SV-Meldungen
*Lohnjournal
!Prüfung
*Interne schriftliche Prüfung
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Published on 30.04.2024, last updated on 09.08.2024