- Prochain date:
- Termin auf Anfrage
- Durée totale:
- 8 Stunden in 1 Tag
- Stage:
- Nein
- Langues d'enseignement:
- Deutsch
- Type de formation:
- Weiterbildung
- Forme de cours:
- E-Learning
- Angebote für Unternehmen Jetzt Anfragen
- Präsenzveranstaltung
- Temps d'exécution:
- Tagesveranstaltung
- Wochenendveranstaltung
- Participants min.:
- 6
- Participants max.:
- 15
- Prix:
- 720 € - Preise verstehen sich inklusive Vorbereitung, Handout und Material. Preise zuzüglich Kosten für Kahnfahrt und eventueller Raummiete.
- Opportunité de financement:
- Betriebliche Weiterbildung Brandenburg
- Bildungsscheck Brandenburg für Beschäftigte
- Type de diplôme:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Examen final:
- Nein
- Désignation de diplôme:
- keine Angaben
- Certifications du cours:
- Nicht zertifiziert
- Cours pour femmes uniquement:
- Nein
- Garde d’enfants:
- Nein
- Lien vers l’offre:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Webseite
- Qualité de l’information:
- Suchportal Standard Plus
- Groupes cibles:
- jedes Team, ob seit Jahren bestehend oder in der Neu-Bildungsphase Für Teams in sozialen Bereichen werden spezifische Coachings angeboten.
- Connaissances spécialisées:
- Bereitschaft, in den Spreewald zu kommen...
- Connaissances techniques:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification de l’Agence pour l’emploi:
- C 2630-10-10 Soziale Beratung, Coaching - Techniken, Methoden
- C 3220-20 Teamarbeit, -führung
Contenus
Sie sitzen alle im selben Boot - pardon: Kahn? Genießen Sie als Team den Spreewald! Und lernen Sie sich und Ihr Team neu kennen. Ob per Kahn oder auch nur im Spreewaldambiente - mit kleinen praktischen Übungen werden nicht nur AHA-Effekte initiiert, im anschließenden Workshop werden Ressourcen des Teams identifiziert und Tipps zur Optimierung gegeben. Wir schauen auf die Persönlichkeit (-en) und die - oft unbewusst - eingenommenen Funktionen und Rollen. Denn gruppendynamische Prozesse bestimmen jede Teamarbeit maßgebend. Rollen werden auf die Aufgaben bezogen vergeben, andere Rollen werden schlichtweg eingenommen - in beiden Fällen nicht immer die Idealbesetzung. Die Folge ist es nicht selten, dass nur bestimmte Kompetenzen zum Einsatz kommen, andere als scheinbar nicht vorhanden eingestuft werden. Viele Ressourcen bleiben ungenutzt. Langfristig verlieren Team und Unternehmen an Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit. Der Workshop entwickelt ein allgemeines Verständnis gruppendynamischer Prozesse und sensibilisiert hinsichtlich Rollenverteilung und Kompetenzentwicklung. Für das jeweilige Team können auf Wunsch Analyse des Ist-Zustandes und Plan des optimalen Soll-Zustandes erstellt werden.
Toutes les informations sont sans garantie. Les prestataires sont seuls responsables de la justesse des informations mises à disposition.
Première publication le 11.06.2024, dernière mise à jour le 26.07.2024