- Next Date:
- 02.07.2025 - jeweils von 8.00 Uhr bis 15.00 Uhr / Unterricht: mittwochs (einmal wöchentlich)
- Course ends on:
- 23.07.2025
- Total Duration:
- 32 Stunden in 4 Tage
- Internship:
- Nein
- Teaching Languages:
- Deutsch
- Type of Course:
- Weiterbildung
- Type of Provision:
- Präsenzveranstaltung
- Execution Time:
- Tagesveranstaltung
- min. Participants:
- 5
- max. Participants:
- 15
- Price:
- €550 - Diese Weiterbildung ist gem. § 4 Nr. 21 a) bb) UStG von der Umsatzsteuer befreit. Inhouse-Preise auf Anfrage.
- Type of Qualification:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Final Examination:
- Nein
- Qualification Title:
- "Auffrischungskurs für Führungskräfte (§ 132a SGB V)"
- Certifications of the Course:
- Nicht zertifiziert
- Certification Number of the Course:
- AKFÜ-2/2025
- Courses for Women only:
- Nein
- Childcare:
- Nein
- Link to Course:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Quantity of Details:
- Suchportal Standard Plus
- Target Groups:
- Führungskräfte (Pflegedienstleiter, Wohnbereichs- und Stationsleiter - PDL - WBL - STL), sowie leitende verantwortliche Pflegefachkräfte für den ambulanten und stationären Einsatz.
- Professional Requirements:
- Führungskräfte in Pflegeberufen
- Technical Requirements:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification of the Federal Employment Agency:
- keine Angaben
Contents
Hintergrund
Der Spitzenverband Bund der Krankenkassen und die für die Wahrnehmung der Interessen von Pflegediensten maßgeblichen Spitzenorganisationen auf Bundesebene haben unter Berücksichtigung der Richtlinien nach § 92 Abs. 1 Satz 2 Nr. 6 gemeinsam Rahmenempfehlungen über die einheitliche Versorgung mit häuslicher Krankenpflege abzugeben. Unter anderem ist die Verpflichtung der Leistungserbringer zur Fortbildung nachweislich sicherzustellen.
Inhalte 2024
- Rechtliche Hintergründe aus Sicht des Arbeitgebers zu den Themen Disziplinarmaßnahmen (Ermahnung, Abmahnung, Kündigung,); Fallbeispiele inklusive Gesprächsführung zu den Disziplinarmaßnahmen
- Bewertungsmaßstäbe bei Beurteilungen und Zeugnissen
- Fürsorgepflichten des Arbeitgebers in besonderen Fällen (Bsp.: Alkohol am Arbeitsplatz)
- Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) in Theorie und Praxis; Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) - Was gehört dazu?
Abschluss
Die Teilnehmer erhalten ein Zertifikat, das den gesetzlich vorgeschriebenen Anforderungen entspricht. Des Weiteren weisen wir die erworbenen Fortbildungspunkte gemäß "Registrierung beruflich Pflegender" aus.
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Published on 25.08.2023, last updated on 03.12.2024